東京都の建設業にとって、夏場の 猛暑対策 は極めて大きな課題です。作業員の安全確保、労働環境の改善、そして熱中症防止は企業の社会的責任でもあり、現場の生産性向上にもつながります。
しかし、空調設備やファン付き作業服の導入には少なからずコストがかかります。そこで活用したいのが、国や東京都が提供する暑さ対策関連の補助金制度です。
この記事では、補助金と建設業許可申請に強い行政書士の立場から、東京都の建設会社が今すぐ活用できる3つの補助金を紹介します。設備導入をお考えの事業者様は、ぜひ最後までご覧ください。わからないことがあれば、チャットで気軽にご相談ください。
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エイジフレンドリー補助金 （厚生労働省）
60歳以上の高年齢労働者が在籍する建設会社には、まず「エイジフレンドリー補助金」が有力です。熱中症対策として、ファン付き作業服（空調服）やスポットクーラーの導入などに使える補助金で、特に高齢作業員の多い現場では積極的に活用すべきです。
屋外作業等における暑熱な環境による熱中症予防対策として身体機能の低下を補う装置（機器等の導入・工事の施工等）の導入に要する経費を補助対象とします。屋外作業等とは、屋外もしくは、労働安全衛生規則第606条の温湿度調整を行ってもなお室温31℃又は湿球黒球温度(WBGT) 28℃を超える屋内作業場での作業をいいます。
- 補助率：1/2
- 上限額：100万円
- 補助対象：ファン付き作業服、WBGT計、ミスト扇風機、スポットクーラー など
機器の数は、60歳以上の高年齢労働者の人数に応じて、となります。
2025年度の受付は10月31日まで。予算に限りがあるため、申請はお早めに。
申請書提出は、郵送。
☑️60歳以上の従業員がいれば、高確率で採択が狙える補助金です。
☑️申請書類の作成が不安な方は、行政書士にチャットでご相談ください。
働き方改革推進支援助成金 （厚生労働省）
労働時間の削減や有給休暇の取得促進といった「働き方改革」を進める中小企業に対して、職場環境整備に関する費用を支援する制度です。熱中症対策設備も、働き方改革の一環として認められることがあります。
- 補助率：最大4/5（通常は3/4）
- 上限額：200万円
- 補助対象：空調付き休憩所、スポットエアコン、空調服、換気設備など
たとえば、「猛暑でもしっかり休憩できる環境を整備し、結果として労働時間を適正化する」といった計画で申請すれば、実質的に暑さ対策に使えるのです。
☑️働き方改革と熱中症対策、両方の目的を一つの計画にまとめるのがコツです。
☑️申請書のストーリー設計も行政書士がサポート可能です。チャットでご相談ください。
テレワーク推進助成金 （東京都）における暑さ対策加算
東京都が提供する「テレワークトータルサポート助成金」は、事務職のテレワーク導入支援がメインの制度ですが、現場職への暑さ対策に対して追加助成が出るというユニークな仕組みがあります。
- 加算額：最大50万円（本体助成金に追加）
- 対象：ファン付き作業服、冷却ベストなどのウェアラブル製品
事務部門でテレワーク導入を進めるとともに、屋外作業員の熱中症対策を行えば、セットで助成が受けられるのです。しかも助成率は１００％ ただし、業務従業者1人につき１万円が上限です。
「テレワーク相談窓口」からはじまります。
補助金活用の注意点と成功のコツ
補助金は非常に魅力的ですが、以下の点には特に注意が必要です。
- 事前申請が原則
補助金は「交付決定前に導入した設備」には原則として支給されません。購入前の申請が必須です。 - 申請書類が複雑
実施計画書、見積書、労働時間の証明、就業規則など、多くの添付書類が必要です。
行政書士が書類作成を支援することで、審査通過の可能性が高まります。 - 採択されても油断は禁物
設備導入後の実績報告、支払い証明の提出など、報告業務も重要です。
☑️「補助金のために時間が取れない…」というご相談も多いです。
☑️そんな時は、補助金申請サポートに強い行政書士へ、まずはチャットでご相談ください！
建設業許可×補助金に強い行政書士がサポートします！
当事務所は、建設業許可の取得・更新に精通した行政書士として、多くの中小建設業者様を支援してきました。そして、最近では補助金の申請支援のご依頼も急増しています。
建設業許可の実績＋補助金の知識があるからこそ、現場実態を踏まえた最適な申請書作成が可能です。
☑️「どの補助金を使えばいい？」
☑️「複数併用できる？」
☑️「まず何から始めればいい？」
こうしたお悩みも、チャットから気軽にご相談ください。
まとめ
| 補助金名 | 補助率 | 上限額 | 主な対象経費 |
|---|---|---|---|
| エイジフレンドリー補助金 | 1/2 | 100万円 | 空調服（60歳以上限定）、スポットクーラー |
| 働き方改革支援助成金 | 最大4/5 | 200万円 | 冷房休憩所、空調服など |
| テレワーク推進助成金の加算 | 定額（加算） | 50万円 | ファン付き作業服、冷却ベスト |
猛暑対策は、従業員の健康を守るだけでなく、事業の継続性や企業価値にもつながります。補助金をうまく活用し、暑さに負けない職場づくりを進めましょう。
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